Info

• News
• Event
• Promotional
• Testimonial
• Tips & Articles
• Faq

Bulan K3 Hingga 1 Juta Pohon

Posted on Sep 05 2011

Sebagai perusahaan besar, mengejar laba memang sudah menjadi wataknya. Tetapi jika kemudian sebuah perusahaan juga ikut repot-repot melibatkan diri dalam suatu gerakan menjaga atau peduli dengan keselamatan dan kesehatan para karyawannya melalui berbagai aktivitas bukan berarti mereka sedang tidak butuh laba.

Perusahaan tersebut justru sedang mengejar laba yang sebenarnya, yang bukan sekedar selisih positif antara modal usaha dengan hasil usahanya, tetapi citra positif di mata karyawan yang bisa menjamin eksistensi dan kelangsungan usahanya.

Laba yang semacam inilah yang belum banyak dipahami para pemilik perusahaan dan pengelola usahanya. Jika diibaratkan seperti orang yang bersedekah, maka tidak ada ceritanya perusahaan yang menjadi bangkrut karena bersedekah. Oleh karena itu patut didukung upaya-upaya dari dunia usaha yang melakukan “sedekah” melalui apa yang dinamakan Bulan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3).

Langkah di atas juga dijalankan PT Sumi Rubber Indonesia (Surindo). Sebagai produsen ban Dunlop di Indonesia, Surindo juga berperan serta dalam menjalankan program Bulan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3).

Hingga kini, Surindo sudah menggelar 8 kali bulan K3. Dan, biasanya acara itu dilangsungkan setiap bulan Mei. Untuk mendukung program itu, berbagai kegiatan digelar dan dimeriahkan oleh acara-acara pelatihan. Untuk tahun 2011 ini, Surindo menggelar bulan K3 dalam bentuk seminar dan aktivitas. Acara yang diresmikan oleh Direktur Pabrik Yoshinobu Miyanaga itu diikuti lebih kurang dari puluhan karyawan Surindo. Pada kesempatan itu juga Surindo memberikan safety pin kepada perwakilan karyawan, penyematan simbol K3 itu dilakukan oleh Presiden Direktur Mitsuru Nagai.

Bulan K3 ini juga memberikan sejumlah materi yang dapat meningkatkan motivasi karyawan dalam menjaga keselamatan dan kesehatan masing-masing. Dan mengerti betapa pentingnya menjaga keselamatan dalam bekerja.

Diantaranya adalah soal Refreshing Safety Training. Materi ini membahas seputar pentingnya menjaga keselamatan dalam bekerja, baik secara individu maupun berkelompok. Materi Refreshing Safety Training itu disampaikan oleh seorang ahli dari Surindo.

Acara selanjutnya Fire Fighter training. Materi ini disampaikan oleh DAMKAR Karawang. Dalam training itu, dijelaskan pula cara-cara memadamkan api bila terjadi di lingkungan tempat bekerja. Dilanjutkan pula dengan Latihan Evakuasi. Training memberikan tips-tips dan cara menangani bila terjadi kecelakaan maupun kebakaran di dalam lingkungan kerja. Latihan evakuasi semakin seru saat disimulasikan oleh sejumlah karyawan Surindo.

Acara Bulan K3 dilanjutkan dengan memberikan presentasi tentang kesehatan dari dokter perusahaan.Pada materi ini, karyawan dijelaskan bagaimana pentingnya menjaga kesehatan dalam bekerja. Training dilanjutkan dengan Karlantas dari kepolisian Karawang. Pada sesi ini peserta dijelaskan mengenai pentingnya menjaga sopan santun dalam berkendara, baik roda empat maupun roda dua.

Acara Bulan K3 ini diramaikan dengan perlombaan. Diantaranya perlombaan membuat slogan, lomba safety dan lomba kaizen, serta lomba 5S.

Bulan K3 dilaksanakan pada tanggal 1 Mei hingga 31 Mei 2011 lalu, diikuti karyawan Surindo dari berbagai departemen. ”Harapan kami, Bulan K3 ini bisa bermanfaat bagi seluruh karyawan Surindo dan mempererat kerjasama antara para karyawan juga menjadikan Surindo sebagai perusahaan yang ikut peduli dengan keselamatan dan kenyamanan para karyawannnya,” kata Ade Rukmana Head Dept Safety & Environment Surindo.

Bulan K3 2011 pun disudahi dan diharapkan semua karyawan Surindo sudah menjalani traning sehingga mereka terlatih dan terampil. Dan, mereka diharapkan siap menghadapi persaingan dengan perusahaan ban lainnya.

Di luar agenda tahunan Bulan K3, Surindo juga menjalankan program Corporate Social Responsibility (CSR) dalam bentuk menanam 1 juta pohon mahoni.

Untuk tahun ini, Surindo memilih Purwakarta sebagai daerah penghijauan. Untuk itu, Bupati Purwakarta Dedi Mulyadi diundang dalam acara itu. Dedi Mulyadi mengatakan, Pemerintah Kabupaten sangat menyambut baik program CSR yang dilaksanakan PT Sumi Rubber Indonesia, salah satunya kegiatan CSR dalam bidang lingkungan hidup.

Hal itu menunjukan Surindo sangat peduli dengan lingkungan, terutama masalah penghijauan di kawasan Purwakarta. Hal itu dikatakan Ade Sudiana dalam sambutannya, pada kegiatan aksi menanam sejuta pohon mahoni dari Surindo.

Menurut Dedi Mulyadi, dengan menanam pohon sejuta mahoni dikawasan Purwakarta sangat banyak manfaatnya, disamping untuk kelestarian lingkungan, mahoni juga dapat melindungi kelestarian serta untuk mengurangi pencemaran lingkungan. “Jangan wariskan kegersangan untuk anak cucu kita, namun wariskanlah penghijauan dari bibit pohon yang akan sangat berguna untuk kelangsungan kehidupan,” kata Dedi Mulyadi dalam pesannya.

Menurut Ketua Panitia yang juga Dept Head Environment Ade Rukmana, disela-sela kegiatan menanam bibit pohon mahoni, yang dikemas dalam acara CSR Dunlop 2011, sebagai upaya mengembangkan program Corporate Social Responsibility. ” Penanaman sejuta pohon mahoni di Purwakarta tersebut merupakan bagian dari target perusahaan untuk menuju perusahaan “Go Green”,” tambah Ade Rukmana.

Program menanam sejuta pohon mahoni di Purwakarta ini untuk membantu mengurangi pemanasan global. Oleh karena itu, Surindo yang telah memperoleh ISO 14001 dan sertifikat zero emisi, yang berarti telah menghindari perusakan terhadap lingkungan. ”Untuk kedepannya, kami mempunyai target menjadi green company yang pertama di Indonesia,” kata Ade.

Kegiatan CSR lainnya adalah pembersihan kawasan sekitar area penghijauan. Aksi pembersihan ini diikuti oleh para pelajar sekolah menengah Purwakarta.

Penanaman sejuta pohon mahoni di Purwakarta bertujuan untuk mengembalikan kondisi kelestarian lingkungan. Kegiatan ini diharapkan dapat menimbulkan kesadaran masyarakat khususnya yang berdomisili di sekitar wilayah penghijauan untuk senantiasa menjaga kelestarian lingkungan.